Communication interpersonnelle

Bienveillance et résolution de conflits

Formation créée le 07/02/2022. Dernière mise à jour le 28/03/2025.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (32 avis)

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui
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Communication interpersonnelle

Bienveillance et résolution de conflits


Toute relation sociale, personnelle ou professionnelle, est fondée sur la communication, que ce soit à travers un salut, un échange, un débat, des questions etc. Et si communiquer paraît simple en apparence, le faire de manière efficace est en réalité tout un art. Savoir communiquer est l’un des fondements de la réussite, que ce soit dans la vie personnelle ou professionnelle. En effet les compétences en communication représentent un atout majeur dans le monde du travail, très recherché par les entreprises. Une bonne communication permet en effet de mieux cerner ses interlocuteurs, de faire passer ses idées de façon efficace, mais également d’apaiser les tensions, de gérer les conflits de façon appropriée et de mieux appréhender changements et imprévus. Cette formation vous donnera les bases de la communication interpersonnelle.

Objectifs de la formation

  • Etre capable de communiquer efficacement et avec respect avec son interlocuteur
  • Etre capable de maîtriser ses réactions en situation de conflit
  • Etre capable de développer des postures favorisant une communication bienveillante

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tous publics
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Le cadre de référence (Jour 1 : 8h30 - 12h30)
  • Construction et maintien de son cadre de référence
  • L’observation des faits sans jugement
  • Désamorcer les principaux biais cognitifs de la communication
L’impact des états internes sur ma communication (Jour 1 : 13h30 - 16h30)
  • Les centres d'intelligence
  • Les marqueurs émotionnels
  • Mettre en oeuvre son équilibre émotionnel
Les niveaux d'escalade du conflit (Jour 2 : 08h30 - 10h15)
  • Prise de recul et perception des enjeux
  • La proactivité
  • Ma responsabilité dans la communication
Synthèse des éléments fondamentaux pour une communication optimale (Jour 2: 10h30 - 12h30)
  • La boussole du langage
Mettre en œuvre une communication bienveillante et efficace (Jour 2 : 13h30 - 16h30)
  • Les conditions à la mise en oeuvre d'une communication bienveillante
  • Le protocole de mise en oeuvre

Équipe pédagogique

Stéphane DAMOUR, coach professionnel certifié, formateur en performance relationnelle, maître praticien Ennéagramme, Maître praticien PNL, formateurs de coachs professionnels. Philippine DAMOUR, coach professionnelle certifiée, formatrice en performance relationnelle, formatrice de coachs professionnels.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence
  • Questions orales ou écrites (QCM)
  • Mises en situation
  • Formulaires d'évaluation de la formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
  • Documents supports de formation projetés
  • Exposés théoriques
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation

Qualité et satisfaction

Diminution des situations de conflits, meilleure gestion des relations humaines interpersonnelles, mode de communication utilisé et validé (protocole STOP et communication bienveillante) Taux de satisfaction, taux de participation, taux de réussite
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (32 avis)

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Connaître et pratiquer les techniques de communication bienveillante Comprendre les interlocuteurs dans leur demande Adopter une stratégie positive de résolution de conflits
Modalité d'obtention
  • Délivrance d'une attestation

Lieu

TAMARUN - bureau ENACTIO 8 rue des argonautes 97434 La Saline Les Bains

Capacité d'accueil

Entre 4 et 15 apprenants

Délai d'accès

5 semaines

Accessibilité

En cas de formation réalisée en présentiel et avec location d’une salle, les locaux sont garantis PMR. Pour les personnes en situation de handicap et/ou ayant besoin d'aménagement spécifique, contactez notre référent handicap : Philippine DAMOUR 0692 57 13 43 - philippine.damour@enactio.fr